Вы здесь

Первичная профсоюзная организация

Первичная профсоюзная организация

бюджетного учреждения Ханты-Мансийского автономного округа – Югры

«Нефтеюганский районный комплексный центр социального обслуживания населения»

 

Первичная профсоюзная организация бюджетного учреждения Ханты-Мансийского автономного округа – Югры «Нефтеюганский районный комплексный центр социального обслуживания населения» создана в 2004 году и входит в состав Объединенной профсоюзной организации работников социальной защиты Ханты-Мансийского автономного округа – Югры.

Первичная профсоюзная организация создана для реализации уставных целей и задач профсоюза по представительству и защите социально-трудовых, профессиональных прав и интересов работников учреждения, при взаимодействии с органами государственной власти, работодателем, общественными и иными организациями.

 

Основные задачи таковы:

  • защита социальных прав и профессиональных интересов работников учреждения;
  • общественный контроль за соблюдением законодательства о труде и охране труда;
  • улучшение материального положения, укрепление здоровья и повышение жизненного уровня членов профсоюза;
  • сплочение трудового коллектива, создание комфортной атмосферы для работы всех и каждого.

В своей практической работе первичная профсоюзная организация имеет:

- план работы профкома;

- протоколы заседаний профкома;

- коллективный договор;

- Устав, положение о первичной профорганизации.

 

Член профсоюза имеет право:

  • на защиту профсоюзом его социально-трудовых прав и интересов;
  • пользоваться льготами, предусмотренными для работников коллективным договором и соглашениями;
  • участвовать в деятельности профсоюза, вносить предложения по совершенствованию нормативно-правовой базы, направленной на повышение уровня гарантий в сфере его социально-трудовых прав и интересов;
  • на бесплатные консультации и юридическую помощь по вопросам, относящимся к деятельности профсоюза;
  • принимать участие в обсуждении и принятии решений, получать информацию о деятельности Профсоюза;
  • получать материальную помощь из средств Профсоюза.

ЧТО ДАЕТ ПРОФСОЮЗ:

1. Стабильность трудовых отношений

2. Приобщение к управлению учреждением через соглашение и Коллективный  договор

3. Поддержку и развитие творческого и профессионального потенциала

4. Защиту в суде

5. Консультации по охране труда и правовую помощь при несчастных случаях

6. Организацию отдыха работников и их детей

7. Организацию и проведение культурных мероприятий

8. Оказание материальной помощи

9. Оказание поддержки работникам

 

НАПРАВЛЕНИЕ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ:

1. Социальное партнерство и взаимодействие с администрацией учреждения

2. Заключение Коллективного договора в интересах работников

3. Контроль за созданием безопасных условий труда и охраны труда

4. Оздоровительная и культурно-массовая работа

5. Информационная деятельность

6. Организация труда, режим работы, отдыха, улучшение условий и охраны труда, правила внутреннего трудового распорядка

 

По состоянию на 12.05.2022 год в Учреждении трудятся 76 человек, 52 из которых являются членами первичной профсоюзной организации.

Возглавляет первичную профсоюзную организацию председатель – Мустафина Айгуль Рауилевна

В состав профсоюзного комитета входят:

  • Попова Олеся Евгеньевна – заместитель председателя, казначей;
  • Госедло Марьяна Николаевна - ответственный за культурно-массовую и оздоровительную работу;
  • Гущо Ольга Владимировна – ответственный за информационную работу;
  • Федорова Елена Викторовна – председатель контрольно-ревизионной комиссии.

 

В нашей первичной профсоюзной организации принято и утверждено «Положение о первичной профсоюзной организации бюджетного учреждения Ханты-Мансийского автономного округа – Югры «Нефтеюганский районный комплексный центр социального обслуживания», в соответствии с которым проводится вся профсоюзная работа. Заключен и выполняется Коллективный договор – документ серьёзный, потому что в нём находят отражение наболевшие вопросы и предусматриваются дополнительные льготы.

 Первичная профсоюзная организация участвует в разработке внутренних локальных актов Учреждения, работе аттестационных комиссий, под его контролем находится охрана труда в Учреждении. Большое внимание уделяется информационной работе. Все новости, информации, которые мы получаем из Объединенной профсоюзной организации работников социальной защиты ХМАО-Югры, своевременно доводятся до коллектива Учреждения – используем для этого профсоюзный стенд «Профсоюзный Вестник».

 

 

Мустафина Айгуль Рауилевна,

Председатель ППО

 

 

Контактная информация

Адрес: гп. Пойковский, 3 мкр., д. 47
Тел/факс: 8(3463)215863-приемная

pr-zabota@usonnf.ru

 

 

Режим работы

Понедельник – с 9.00 до 18.00

Вторник – пятница с 9.00 до 17.00

Суббота, воскресенье - выходной

Перерыв – с 13.00 до 14.00

Отделение-интернат малой вместимости

для граждан пожилого возраста и инвалидов

 работает круглосуточно, без выходных

Порядок предоставления социальных услуг: 

•      Отделения психологической помощи гражданам

•      Отделения   социального сопровождения граждан

•      Филиала п. Каркатеевы

•      Филиала п. Салым

понедельник-воскресенье: с 09.00 до 21.00

Противодействие коррупции

      

Директор:

Елизарьева Елена Михайловна

8(3463)215863

Часы приема:

Вторник 14:00 — 17:00
Четверг 14:00 — 17:00

Сведения о доходах руководителя

Информация о среднемесячной заработной плате руководителей

Заместитель директора:

Гущо Ольга Владимировна

8(3463)215863
Часы приема:
Среда 14:00 — 17:00

Заместитель директора:

Госедло Марьяна Николаевна

8(3463)255721
Часы приема:
Среда 14:00 — 17:00

Социальные сети Депсоцразвития Югры: